Академічна етика
Студентське співтовариство Університету Матея Бела в Бансько-Бістриці усвідомлює той факт, що етика важлива для якості навчання, це запорука правильної академічної поведінки, частина університетської культури та зміцнення доброї репутації. Неетична поведінка студентів Університету Матея Бела в Бансько-Бістриці та їх особисті показники підривають освіту та спільні академічні зусилля, знижують рівень отриманих дипломів, призводять до моральної загрози для навчання та робочих місць. Тому необхідно підтримувати моральну поведінку та активно протистояти всім неетичним практикам, які заважають студентам та Університету Матея Бела в Бансько-Бістриці досягти своїх цілей. Необхідно запобігати проявам некультурності, нетерпимості до правильних підходів у навчанні, до всього, що знижує гідність людини та створює негативний імідж учнів та навчання.
Університет Матея Бела в Бансько-Бістриці визначає академічну нечесність як вчинок, що порушує права інших студентів виконувати та оцінювати свою роботу або включає представлення чужої роботи як власної. Водночас він застосовує принцип нульової толерантності до питань, що стосуються академічної етики. Більшість форм академічної нечесності по суті такі ж, як обман та крадіжка.
Етика та академічна доброчесність
Академічна етика студентів передбачає виконання навчальних зобов’язань без шахрайства, брехні та відповідно до академічних стандартів у світі, а також відповідно до університетських нормативних актів та законодавства. Університет Матея Бела в Бансько-Бістриці (далі - UMB) та Етичний кодекс студентів UMB очікують, що студенти UMB дотримуватимуться узгоджених правил. Етичний кодекс студентів UMB сприймається як важлива складова етичної політики UMB, як органічна частина стратегічних документів університету, його цінностей та місії. Це тісно пов’язано з Етичним кодексом працівника UMB та Комітетом з етики студента UMB.
Цінності студента UMB
Етичний кодекс студентів UMB є виразом зусиль наших студентів поважати традиційні цінності, до яких Матей Бель уже підписався. Своєю ініціативою ми хочемо підтримати законодавчі та етичні правила та, таким чином, сприяти розвитку MBU та суспільства, в якому ми живемо.
Свобода думок
Право мати власну думку, яка не обмежує гідності та людяності. Право на автономію, повагу та шану, чесний діалог.
Студент представляє свої думки, зберігаючи порядність, повагу та повагу до думок однокласників та вчителів. Він веде активний діалог, наголошуючи на критиці та отримуючи нові знання.
Студент активно виступає проти всіх крайніх проявів расизму, дискримінації, релігійної нетерпимості, соціальної нетерпимості, зневаги до сексуальної орієнтації, екстремізму.
Відповідальність
Усвідомлення своїх обов’язків.
Студент, як правило, відповідає за свої дії на академічному ґрунті та публічно, за результати навчання та результати навчання, поведінку щодо педагогічних та непедагогічних працівників, приміщення, майно та навколишнє середовище, а також за використання інформації та комунікаційні технології.
Студент несе відповідальність перед однокласниками та колегами за добре ім’я кафедри, факультету, УМБ та усвідомлює необхідність практичного використання своїх знань. Він підтримує діяльність, спрямовану на здоровий спосіб життя та покращення якості життя, підтримує культуру доброго життя у своїх наукових зусиллях, освіті та особистій діяльності. Наскільки це можливо, вона займає активну критичну позицію щодо придушення таких практик, які знижують якість життя та завдають шкоди здоров’ю, академічному кредиту МБУ або окремих осіб (студент, працівник, викладач, партнери та історія МБУ).
Гарне ім'я
Шануйте та будуйте добру репутацію.
Студент діє у державних, інших університетах та за кордоном.
Студент не зневажає доброго імені викладачів, студентів, університетів чи факультетів, це не викликає обурення суспільства. Він не поводиться всупереч гарній моралі.
Довіра
Довіра та довіра.
Студент підтримує доброчесність студентів, виступає проти неетичних практик.
Студент уникає шахрайства та неетичних практик, неправильного підходу до навчання та практик, що принижують академічне середовище, навчання та хороші стосунки, особливо між студентами та викладачами.
Інновації
Відкритість для нових можливостей.
Студент поширює нові наукові знання, шукає їх, а також вимагає їх. Студент реагує на потреби практики під час навчання та досліджень.
Студент критичний і використовує джерела інформації належним чином, уникає плагіату.
Гуманізм
Любов і повага до людини.
Учень поважає особистість кожної людини та її особисті потреби. Він пропагує цінності, пов’язані з гуманністю, протягом свого провадження.
Учень активно бореться з проявами нелюдськості.
Справедливість
Поважаючи правила.
Студент має право на справедливий підхід, рівність в оцінюванні.
Студент відповідає законодавчим вимогам та дотримується стандартів UMB.
Порушення академічної етики
Обман
1. Використання незаконних матеріалів, таких як книги, мобільні телефони та інформаційні технології або записки, для відповіді на іспитні та тестові запитання.
2. Амортизація завдань, письмових робіт, семінарських робіт, відповідей на іспити та тести від інших студентів чи авторів.
3. Сприяння чи дозвіл комусь іншому обдурити.
Плагіат
1. Видання твору іншого автора як власного.
2. Перефразовуючи ідеї з роботи іншої людини без посилання на першоджерело.
3. Неможливість позначити пряме цитування адекватним цитуванням/бібліографічним записом.
4. Дослівне копіювання, використання вибраних фраз із чужої роботи або отримання інформації, даних, думок, слів або теорій без використання цитування та позначення джерела.
Інші форми порушення академічної етики
1. Порушення авторських прав або загальної академічної практики (наприклад, надання авторам, викладачам частини матеріалу, надсилання його електронною поштою в рамках легалізованих програм тощо).
2. Маніпуляції та фальсифікація результатів випробувань, випробувань або даних досліджень та інформації.
3. Завантаження та копіювання дизайну, зображень, схем чи цілого веб-сайту без належного згадування джерела та автора.
4. Подання роботи або частини роботи, яка була підготовлена та подана за іншим або тим самим предметом без попередньої згоди викладача та стандартного посилання на оригінальну роботу.
5. Маніпулювання та фальсифікація інформації з метою отримання переваг.
6. Співпраця з іншою особою або особами на іспитах, тестах, завданнях, проектах, дослідницьких роботах та інших завданнях без попередньої згоди викладача.
7. Продаж або надання семінарських та інших робіт, доручень та інших доручень іншим особам з метою плагіату.
8. Хабар або спроба підкупу вчителя.
9. Використання приватних сучасних технічних засобів (інформаційно-комунікаційних технологій) у безпосередньому навчальному процесі, на іспитах та консультаціях без попередньої згоди вчителя.
Поведінка студента UMB поза навчальним процесом
1. Очікується гідна та шаноблива поведінка щодо однокласників, працівників УМБ поза педагогічним процесом, а також публічно. Зовнішній вигляд без вульгарних та агресивних висловів, негативних емоцій та поведінки, що шкодить репутації UMB чи навчання. У разі порушення Етичного кодексу студента МБУ використовуйте офіційні інструменти академічної етики та відповідальні органи університету (сенат, керівники окремих кафедр університету тощо).
2. Колегіальна та толерантна поведінка щодо співробітників UMB та інших його складових. Не пошкоджуйте обладнання та майно УМБ, його компонентів (Адміністрація спеціальних установ, університетська бібліотека). Дотримуйтесь правил експлуатації (наприклад, Бібліотечні правила, Правила побуту тощо) та обережно поводьтесь із використовуваним обладнанням відповідно до його призначення.
3. Представляти публічно інтереси УМБ та робочих місць. Вирішуйте можливі проблеми спочатку в UMB, а потім у зовнішньому середовищі.
4. Повідомте про невдоволення та аморальні практики відповідному органу УМБ, спробуйте активно вирішувати проблеми з метою їх офіційного виправлення.
Етика у стосунках студента UMB із працівниками UMB
Зв'язок, звітування та усунення несправностей (повідомлення)
1. Студент порушує порушення академічної етики безпосередньо перед членом комітету з етики студентів UMB.
2. Університетський викладач або непедагогічний працівник, який підозрює, що студент порушив правила академічної етики, може проконсультуватися у такому випадку з представником Комітету з етики персоналу УМБ і, якщо це рекомендовано, офіційно подати письмовий запит таким студентам Комітету з етики персоналу УМБ та Комітету з етики УМБ. Докази повинні бути частиною скарги.
3. Студент має право оскаржити висновки етичного комітету студентів МБУ протягом 10 днів з моменту надання висновку. Згодом проректор з педагогічної діяльності оцінить апеляцію, і його остаточний висновок буде сприйнятий як остаточний.
Заключні положення
1. Цей Етичний кодекс для студентів UMB був затверджений Академічним сенатом UMB 27 квітня 2015 року.
2. Цей Етичний кодекс для студентів UMB набирає чинності з дня його затвердження.
док. Інж. Володимир Гіадловський, к.т.н. проф. PaedDr. Мирослав Кристон, к.с.н.
Ректор УМБ Голова АС УМБ