Етапи роботи

Умови забезпечення харчування в іноземному ПК (§ 13, п. 1 ZCN)

szиo

Часові зони
Працівник має право на грошову допомогу в розмірі (§ 13, параграф 4 ZCN):
- основна тарифна плата, якщо закордонна відрядження за межами території Словацької Республіки тривала протягом календарного дня більше 12 годин,
- 50% від базової норми посадки, якщо закордонна відрядження за межами території Словацької Республіки тривала протягом календарного дня з 6 ранку до 12 вечора,
- 25% від базової норми їжі, якщо закордонна відрядження за межами території Словацької Республіки тривала протягом календарного дня до 6 годин в тому числі.

Надаючи страву в євро або в іноземній валюті, роботодавець повинен дотримуватися принципу, згідно з яким протягом календарного дня та за кордоном відрядження він повинен надати працівникові допомогу на харчування в євро або в іноземній валюті. лише по висоті відповідно до певного часового поясу, т. j. відповідно до тривалості відрядження за кордон протягом календарного дня в якій би країні він не зупинявся. Роботодавець не може оцінювати час транзиту через країни транзиту щодо визначення суми допомоги на харчування в євро або в іноземній валюті окремо; час до 6 годин, включаючи час від 6 годин до 12 годин, включаючи або більше 12 годин, оцінюється роботодавцем від перетину словацького кордону або від часу вильоту літака, незалежно від того, скільки країн працівник пройшов у межах якого часового поясу.

Тарифи харчування для ділових поїздок за кордон за країнами

Безкоштовна передплата на газети електронною поштою

Архівування документів підприємців у 2021 році

Лектор: Mgr. Maro№ Vindi№, JUDr. Петро Гудок

Час події: 9:00 - 10:00

Виплати за хворобою в 2021 році та їх отримання - зобов'язання роботодавця

Лектор: PaedDr. Мгр. Даніела Півоварова

Час події: 15:00 - 16:00

Увійдіть, якщо ви підписалися на портал, заповнивши реєстраційну форму.

Реєстрація є обов’язковою!

Перелік веб-семінарів з питань та відповідей та реєстраційну форму Ви можете знайти ТУТ.

  • COVID-19 - Форми фінансової підтримки - II. пандемічна хвиля
  • Принципи розрахунку зменшення чистого обороту та доходів від підприємницької та іншої самостійної діяльності для SZІO, за яких обсяги продажів зменшились або їм довелося закрити свою діяльність згідно із Заходом №. 2 - Перша допомога +
  • Умови отримання внеску "Підтримка роботодавців, які постраждали від надзвичайної ситуації COVID-19" згідно із Заходом №. 3 - Перша допомога +

Подальші приклади та розрахунки заходів для роботодавців під час COVID-19 можна знайти ТУТ. Доступ до розділу мають лише абоненти порталу.