Економіка Японії вже кілька років зазнає серйозних проблем. Їх можуть вирішити жінки.

японія

Ні рибалки, ні високотехнологічні технології не рятують японську економіку. Країна повинна використовувати демографічний потенціал японських жінок. Вони можуть бути ключем до економічного обороту.

Японія бореться з дефляцією протягом декількох років, і її економічна криза посилюється скороченням робочої сили. Ці проблеми є результатом стрімкого старіння населення та уповільнення народжуваності.

Однак водночас у країні проживають мільйони працюючих освічених жінок.

Жінки - це "приховані активи Японії", - сказала Кеті Матусі з Goldman Sachs, яка вже більше десяти років досліджує роль жінок у Японії.

Рівень зайнятості жінок у Японії становить 60 відсотків, що набагато менше, ніж рівень зайнятості чоловіків на 80 відсотків. Якби зайнятість жінок зросла лише на кілька пунктів, збільшення продуктивності праці мало б значний вплив на зміцнення потенціалу зростання Японії. Японські жінки, як правило, роблять покупки більше, ніж чоловіки, і більше жінок на роботі означатиме збільшення наявного доходу та витрат.

На щастя, політики також усвідомлюють цю проблему. У квітні прем'єр-міністр Сіндзо Абе заявив, що японські жінки є найменш використовуваним ресурсом Японії. І він окреслив кілька планів щодо збільшення кількості жінок на ринку праці. Ці цілі є частиною політики Abenomics, яка включає низку державних витрат, стимули центрального банку та структурні реформи для підтримки зростання.

Абе сказав, що до 2020 року жінки повинні зайняти 30 відсотків керівних посад у всіх компаніях. Компанії повинні призначити принаймні одну жінку керівником. Інша мета - збільшити зайнятість жінок щонайменше на п’ять відсотків у віці від 25 до 44 років. Інші реформи призначені для підтримки потреб сім'ї. Сюди входить розширення можливостей дитячих садків та продовження декретної відпустки з одного року до трьох.

Однак встановлених цілей може бути недостатньо. В даний час майже 70 відсотків жінок припинили роботу після народження першої дитини.

Японські чоловіки отримують на 28 відсотків вищу зарплату, ніж жінки. Хоча цей розрив значно зменшився порівняно з минулим, він все ще значно вищий, ніж в інших розвинених країнах.

На думку економіста HSBC Ідзумі Девальє, зміна податкової системи може стати початком поліпшення економічної ситуації в Японії. В даний час сім'я може вирахувати другий дохід лише в тому випадку, якщо він становить менше 10 000 доларів на рік. Це перешкода для подружжя, які хочуть більше працювати.

За словами Девальє, уряд повинен створити такі умови, щоб подружжя могли мати дитину і досі працювати. "Японія повинна змінити свою культуру мислення, яка надає перевагу чоловікам, які годують їжу", - додав Девальє.