Актуальність 08.02.2021
Відповідно до § 48 абз. 4 літери s), x) та z) Закону в період з 10 лютого 2021 року по 19 березня 2021 року з міркувань захисту життя та здоров'я всіх роботодавців, крім роботодавців, які працюють у школах та шкільних закладах, на робочих місцях та інших приміщеннях роботодавець в межах району, класифікований постановою уряду Словацької Республіки за Системою оповіщення для моніторингу розвитку епідемії та вжиття протиепідемічних заходів залежно від інтенсивності ГРВІ-CoV-2 (Covid-19) (далі іменований "COVID AUTOMAT")
III. та IV. попереджувальний наказ, заборонити вхід працівникам, крім працівників, передбачених пунктом 5, на ці робочі місця та інші приміщення роботодавця. Це не стосується особи, яка може бути доведена підтвердженням негативного результату тесту RT-PCR або підтвердженням негативного результату тесту на антиген для захворювання COVID-19 не старше 7 днів.
Актуальність 13.01.2021
Електронне повідомлення про роботу категорії No 2 на ÚVZ SR становить скасовано і не потрібно надсилати його до 15.01. електронною поштою або через Словаччину. Обов'язок дотримуватися цього порядку денного у роботодавця залишався. Деталі для клієнтів електронною поштою.
Поправка до Закону про РНСР № 355/2007 зб.
1 оцінка ризику для здоров'я при виконанні робіт другої категорії змінилася з Від 18 до 24 місяців.
2 послаблено зобов’язання фізичних осіб-підприємців та юридичних осіб (обмеження заявок на введення в експлуатацію приміщень для вибраних типів робочих місць та заміна на формі повідомлення безкоштовно).
3 фізична особа-підприємець та юридична особа, що здійснює діяльність підприємств громадського харчування. Оператор закладу громадського харчування зобов’язаний на видному місці біля входу в приміщення, яке призначене для вживання їжі, надати знак, що дозволяє в’їзд з вихованцем, та вжити правил гігієни для захисту готових страв та напоїв у правилах експлуатації .
4 скасування повідомлення про електронну категорію робіт №. 2 (записи ведуться роботодавцем, але не надсилаються)
Особисто я виконую повні послуги для роботодавців, що надають PZS - нагляд за здоров'ям, який складається з наступних видів діяльності:
- оцінка робочих місць і робіт, умови праці та індивідуальні ризики для здоров’я,
- підготовка документації:
- категоризація робіт та трудової діяльності,
- підготовка письмового запису про оцінку ризику
- оцінка ризиків та правила експлуатації
- записи з результату оцінки, пропозиції щодо введення приміщення в експлуатацію, висновки експертів
- скринінгові вимірювання: освітлення, мікрокліматичні умови, температура, вологість, повітряний потік,
- надання консультацій у галузі охорони здоров'я працівників: профілактика професійних захворювань, ергономіка робочого місця, поліпшення умов праці, законодавство,
- навчання та ознайомлення працівників,
- представництво компаній у спілкуванні з органами охорони здоров’я - RÚVZ,
- забезпечення акредитованих вимірювань факторів робочого середовища,
- оцінка протоколів вимірювань,
- співпраця з BTS, ABT та BT та постачальниками медичних послуг
Мої переваги та причини, чому я вирішив надати послугу мені як працівнику охорони здоров'я
- Всю діяльність виконую особисто
- немає необхідності сплачувати щомісячні одноразові платежі
- Відповідно до поправки до Закону, також можливо одноразово надавати послуги у формі замовлення без необхідності договірних відносин
- Я дотримуюся захисту захисту персональних даних (GDPR), і не потрібно надавати мені: імена, прізвища, адреси та дати народження ваших працівників
- досвід та досвід оцінки всіх ризиків для здоров'я (галузь)
- на всій території Словацької Республіки Жиліна, Братислава, Чадца, Бансько-Бістриця, Тренчин, Попрад, Галанта, Битча, Ружомберок, Прієвідза, Мартін, Прешов, Пухов, Нітра, Трнава, Наместово, Топольчани та інші населені пункти
- Я виконую оцінки мережевого трафіку
- чітка документація в електронному та паперовому вигляді
- Я гарантую справедливу і розумну ціну
- індивідуальний підхід та відповідні поради роботодавцю