З цього року Нідерланди та Великобританія також дозволять громадянам Хорватії виходити на свої ринки праці, і лише Австрія у березні вирішила зберегти обмеження щодо зайнятості для них ще на два роки. За даними хорватської преси, Загреб можна вважати успіхом за інших обставин, але це не перемога з точки зору демографічного оновлення та еміграції.
Хорватія приєдналася до Європейського Союзу (ЄС) 1 липня 2013 року. За останні п’ять років Хорватію покинуло чверть мільйона людей, чотири мільйони. Хорватське державне керівництво вже вважає зменшення населення загрозою національній безпеці.
Як і Хорватія, Словенія стикається з нестачею робочої сили. Тому Торговельна палата Словенії вітала скасування обмежень для громадян Хорватії. Словенія в майбутньому все більше залежатиме від зайнятості за кордоном, щоб підтримувати своє поточне економічне зростання, зазначили в палаті.
Однак у березні уряд Словенії звернувся до парламенту з проханням обмежити можливості працевлаштування хорватів у Словенії ще на два роки. Він пояснив це тим, що високий рівень безробіття в Хорватії та потоки робочої сили можуть завдати тривалого збитку словенському ринку праці. Однак парламент не підтримав ініціативу уряду.
У Словенії не вистачає медичних працівників, головним чином через брак кваліфікованих робітників та потребу в лікарях. Крім того, словенська індустрія туризму та громадського харчування має високу здатність поглинання. Щомісячна зарплата в Словенії на сотні євро вища, ніж у Хорватії, тому, за прогнозами, тисячі людей у прикордонних районах, таких як півострів Істрія, працюватимуть у Словенії.