Мій рахунок

Жінки: вони можуть обирати, і це насправді виграш.

З усіх засобів масової інформації виникає питання: "як вижити в чоловічому світі кар'єри?" "Кар'єра чи сім'я?" "Кар'єристка чи мати?" "Чорна чи біла?" Жінки бояться цієї дилеми, роботодавці мурашки і чоловіки посмішка на шматочку. І це насправді трохи смішно, бо якщо ми подивимось на це з зовсім іншої точки зору, ми виявимо, що це дивно. Ми можемо обирати, і бути жінкою насправді є перемогою.

кожен

Автор статті, журналіст цього порталу, пише цього разу безпосередньо з точки зору жінки:

Проаналізувавши це, ми виявляємо, що сам факт, що ми можемо вибрати між двома однаково привабливими виборами, між кар’єрою та материнством, повинен наповнити нас радістю. Щонайбільше, для тих, хто не хоче вибирати, існує третій варіант узгодження кар’єри та материнства. і ми маємо безпрограшну ситуацію. Кожна жінка може влаштувати своє життя і здійснити свої мрії відповідно до своїх уявлень. І зараз великого «АЛЕ» не буде, це просто факт.

Крок 1 і 2 для всіх жінок:
Перш за все, нам слід почати з себе і задати собі основне питання, чого я насправді хочу і що порадує: материнство, кар’єра чи те й інше? Відповідь на перший погляд не завжди є чіткою або однозначною, але це перший крок до успіху. Другий крок випливає з першого і вимагає, щоб ми були задоволені своїм рішенням і, отже, впевнені. Хоча не я перший сказав мудрість (а Хосе Ортега-і-Гассет) “Неправда, що обставини вирішують у житті. Навпаки: обставини - це завжди нові перехрестя, на яких вирішує наша природа ». Але це робить мене ще більш враженим. Іншими словами, це все в наших руках. І коли ми маємо реальне рішення, тоді все «більш паралельно» - просто дотримуйтесь рішення всією своєю волею і серцем.

Кроки для жінок з кар’єрою:
Поки я пишу для кар’єрного порталу, ось кілька порад жінкам, які вибрали кар’єру. Якщо ми не «залишили» кроки 1 та 2, ми можемо продовжувати будувати свою здорову впевненість у собі в цьому розділі. Тож не хвилюйтеся - швидкий курс виживання жінки в чоловічому світі:

  • Не думайте, що вам потрібно поводитися як хлопець, щоб вижити. Працюйте із власними інструментами, навіть якщо вони здатні добре слухати (принаймні, ви не розповідаєте про нові ділові можливості між рядками) і швидко оцінюйте людину (використовуйте отриманий час для роботи з цією інформацією).
  • У будь-якому випадку, залишайся собою (якщо ти перетворюєшся, то вкладаєш енергію в позування, а не в реальну продуктивність).
  • Знайте свою ціну (збільште те, що ви хотіли запропонувати, на 50 відсотків, і це ваша відправна точка).
  • Розкажіть нам свою думку (ви переживете пірсинг очима - якщо наполегливо, воно повернеться до вас в довгостроковій перспективі з повагою колег).
  • Не вибачайтеся за речі, які ви не можете (більшість з нас це робить і підсвідомо. Кусайте язик щоразу, коли ваше речення починається з "Вибач").
  • Своєчасно повідомте про свою додану вартість (якщо хтось із учасників зустрічі висловлює ідею, яку ви придумали, елегантно змішайте у презентації додаткову ідею та проявіть ініціативу).

Тепер кілька фактів:

Згідно з останніми дослідженнями, жінки можуть чудово працювати в бізнесі (у нас є для цього таланти, оскільки ми зосереджені на виконанні завдань. Провидці допоможуть бізнесу, але не створять його. Практична жінка не мріє про найновіший бізнес року, але здійснює діяльність.

Скляна стеля, або зарплата та кар’єрний стеля, який жінки відчувають у бізнесі, є результатом поєднання кількох факторів: один із них - це справді недовіра організації до рішення жінки щодо кар’єри («тепер вона хоче посади, але вона піде до декретної відпустки через кілька років) "), але друге - це жіночий самосаботаж (" компанія зараз недостатньо гарна, щоб просити про підвищення зарплати. І все ж я не працівник вище середнього "). . Якщо ви працюєте в організації, де корпоративна культура відповідає вашим планам, і в той же час ви працюєте, щоб не саботувати власні цілі, ви можете досягти багато чого.

Робота з генетикою: пізнайте себе. Ви знаєте, що, очікуючи дитину, ви маєте обмежені можливості робити багато речей одночасно (що вас раніше не турбувало - тому зосереджуйтесь на одному важливому завданні за раз). З іншого боку, жінка - багатоплідна мати має більш глибоко розвинені навички, такі як креативність, вирішення проблем, багатозадачність та продажі/переговори.

Автор посилається: Я не феміністка, а оптимістка