SMI була створена в Іспанії указом 1963 року і досягла 752,85 євро в 2013 році (12 платежів)

Пов’язані новини

Відповідно до Статуту робітників нашої країни мінімальна заробітна плата (ДІУ) наразі "недосяжна". Але минулої п'ятниці на презентації свого щорічного звіту Банк Іспанії, У кількох його рядках він запропонував його усунення за певних обставин: «Можливість вивчення нових формул може бути досліджена. ». Пропозиція стала новою робочою силою іспанської економіки з її недоброзичливцями та захисниками у пошуках інших підходів до вирішення проблеми праці, яка хвилює нашу країну. Але: коли в нашій країні було встановлено мінімальну заробітну плату? Чому? Чи вона існує у всіх країнах? В яких - ні? Хто першим це зробив?

мінімальна

17 січня 1963 року в Іспанії була введена перша міжпрофесійна мінімальна заробітна плата, яка встановлювалася на рівні 60 песет на день (або 1800 песет на місяць, залежно від способу виплати). Це стосувалося робітників, яким виповнилося 18 років, без різниці між робітником сільського господарства та робітником, як це було раніше, і без різниці також між чоловіками та жінками, як це теж було. "Ми не варті тих компаній, які можуть вижити лише ціною низьких зарплат і без захисту за нещастя своїх робітників», Аргументував міністр праці того часу, Ісус Ромео Горрія, що підкреслювало соціальне та економічне значення нового положення.

З 60 песет 63 року він підскочив до 84 року 1966 року, щоб через рік збільшитися до 96 песет. На цьому етапі міністр Ромео Горія, який все ще був на чолі міністерства, наголосив, що «природно, ми хотіли б, щоб мінімальна зарплата була вищою, але можливо лише те, що можливо». Еволюція цього показника робочої сили в нашій країні досягла за п’ятдесят років після її народження 752,85 євро на місяць (при 12 виплатах) у 2013 році, що знаходиться на середньому рівні в європейському рейтингу тих країн, які мають мінімальну заробітну плату. Тому що це є не у всіх ...

Що робить решта світу?

Німеччина, Італія, Австрія чи Швеція, якщо назвати лише деякі, є одними з європейських країн, яким не вистачає цієї мінімальної заробітної плати. "Чому ви збираєтеся змусити країну її створити?" Рафаель Пампійон, професор IE Business School. І все ж країни, які традиційно більш не бажають втручатися державу, такі як США чи Великобританія, встановлюють свої, згідно з даними Євростату, 998,15 та 1264,25 євро відповідно. Пампіллон вважає, що вони створені для того, щоб "уникати ситуацій нещастя або експлуатації", але зазначає, порівнюючи зі своїми однолітками (тут він згадує Францію, наприклад), що вони поступаються, і тому він вважає, що вплив не надто великий на що, наприклад, Сполучені Штати «є країною великих країн, що мають вищий дохід на душу населення і ваша мінімальна зарплата не має значення ».

Історично ця фігура трудового права вперше з'явилася в Росії Нова Зеландія в 1894 році а в австралійському штаті Вікторія через два роки. Пізніше він був запроваджений у Великобританії в 1909 році та в декількох країнах континентальної Європи. У Північній Америці штат Массачусетс першим заснував його.

Більшість читають на ABC
Це календар роботи на 2020 рік для кожної громади

Перегляньте інтерактивні свята наступного року в кожній автономній громаді