Оцінка відповідей тих, хто шукає роботу, вже вимагає певного досвіду, але відповідь, що відповідає “професійно відібраному”, повинна бути добре структурованою, тому до неї варто готуватися окремо.

найпростіше

Принципи

Представляючи себе, зосередьтеся на своїй професійній ідентичності, не повідомляйте жодної особистої, сімейної, приватної інформації. Порівняйте посаду, на яку ви щойно претендували, з тією, на якій ви працювали до цього часу, показавши, що у вас є досвід у виконанні цих завдань, показавши, що ви точно знаєте, що їм потрібно. Випускники повинні презентувати свої дослідження, і я це дізнався, що також може бути дуже корисним тут. Наприклад, ви маєте знання міжнародного ділового протоколу, що добре підходить для експортно-імпортних завдань, або ви добре знаєте мову, або продукти компанії - це те, з чим ви все одно в кадрі, тому що напр ви щодня стежите за розробкою нових смартфонів тощо. Одна з ваших якостей може бути цікавою і корисною, яка може бути у вас в іншій, але не в інших. Як правило, віртуози Excel повинні «моргати» цими знаннями або «я не боюся брати слухавку та розмовляти з незнайомцями» замість «хороших навичок спілкування». Останнє вміння здається зрозумілим, майже в кожній посаді іноді доводиться брати слухавку і доглядати за справами, але я вже бачив колегу з продажу, який хвилювався про холодний дзвінок, хоча він мав десятиліття досвіду ... Один або можна назвати дві м’які навички, що для вас важливо на роботі, що ви робите, щоб бути ефективними.

Не припускайте, що інтерв'юер запам'ятовує деталі вашого резюме: Загалом кажучи, ви знаєте, що приблизно Ви можете підійти професійно, це Ваша робота підтвердити це.

Очікуйте, що все, що ви скажете, інтерв'юер намагатиметься чіплятись до нових запитань. Ось ваш шанс спрямувати розмову на користь.

Нехай це буде коротко! Чим довше ви розмовляєте, тим менш важливу деталь ви захоплюєте в інтерв'ює про вас. Майте 5-6 речень, щоб сказати, що ви зібрали вдома!

Контур вступу

  1. Чому ви хочете працювати на цій посаді, чому ви хочете робити таку роботу? (Також добре заробляти більше грошей, але поки що поговоримо більше про те, чому ви були б логістикою, менеджером складу, фінансистом, бухгалтером тощо. Чому ви робите саме це і чому нічого іншого?)
  2. Які сильні сторони у вас роблять вас придатними для цього (навчання, досвід, профілі попередніх робіт, знання товару, знання ринку тощо)
  3. "Додатково", можливо: ви живете поруч, тому це було б ідеально, ви чули про компанію добре (будьте обережні, ви запитаєте, хто),
  4. Зрештою, ви навіть можете запитати: про посаду, компанію, колег.

Щоб зробити все це, перед співбесідою потрібно ретельно проаналізувати оголошення про роботу, опис роботи в ній, зібрати, що може бути важливим на цій роботі. Складіть свою презентацію відповідно, завжди, індивідуально для кожного інтерв’ю!

Чого не сказати?

Враховуючи, що це наступний крок після першого враження, де ви можете закласти основу для успішної співбесіди або навіть відразу її зіпсувати. Не кажіть чогось зрозумілого: не скажіть, наприклад, більше ні свого імені, ні своєї освіти. Не кажи мені, скільки тобі років. Не кидайте якихось ринкових чуток, не починайте посилатися на загальних знайомих. Не націлюйте претензію на заробітну плату, це буде актуальним пізніше під час співбесіди.