Auchan і Spar оголошують про підвищення зарплати цими днями, Aldi оголосив про свій намір минулого року.
Auchan Retail Hungary оголосив про "суттєве" збільшення базової заробітної плати невиконавчих кадрів, що також включає зростання премій та додаткових виплат. Останній цього року досягне 91 000 форинтів брутто для штатних працівників. Французька компанія він також пропонує страхування життя та нещасних випадків, медичні послуги, знижку клієнтам та акціонерну програму своїм працівникам. Генеральний директор компанії назвав систему винагород 2019 року стійкою та взаємовигідною, а голова Профспілки комерційних службовців вважає, що збільшення початкової зарплати посилить конкурентоспроможність Auchan.
Spar Magyarország Kereskedelmi Kft. оголосив загальне збільшення заробітної плати на 7,5 млрд форинтів до 2019 року. Відповідно до повідомлення про угоду про заробітну плату на найбільші позиції магазинуРосійська, а також логістичні центри для початківців основна місячна мінімальна заробітна плата становить 220 000 форинтів брутторіс далі. Spar також пропонує знижку для клієнтів і продовжує надавати своїм працівникам 13-місячну програму допомоги та лояльності. За останній рік він збільшився зі 100 000 HUF до 120 000 HUF, тож це означає валовий додаток до заробітної плати у розмірі 10 000 HUF на місяць, Приємна картка однак, залежно від початку трудових відносин, посилаються на пільги в розмірі 40 та 100 тис. форинтів. Австрійська мережа універмагів планує полегшити навантаження працівників у ключових сферах шляхом збільшення кількості працівників, і цього року виділила 26 мільярдів HUF на розширення та модернізацію своєї угорської мережі магазинів.
Aldi Hungary Food Bt. оголосив 14 грудня, що Це підвищує 10,88 відсотка протягом 40 годин на тиждень робочого часу, починаючи зарплату касиру та логістичному персоналу, що саме так вона зростає до 301 900 HUF на місяць. Більшість їх продавців у магазинах 30 годин вони працюють у будні, що, за словами Алді, можна пояснити тим, що їх доходи все ще конкурентоспроможні. Також робота за сумісництвом підтримується мережею, оскільки, як вони вже писали, це залишає працівникам більше вільного часу./MTI /