Відео про здоров’я та медицину: Як не вмерти: роль дієти у запобіганні, арешті та скасуванні наших 15 найкращих вбивць (лютий 2021)
Матері, які працюють повний робочий день, здається, виграють більше, ніж ті, хто працює неповний робочий день, стверджують дослідники.
Понеділок, 20 серпня 2012 р. (DoktorAsk News) - Згідно з новим дослідженням, штатні матері повідомляють про кращий стан психічного та фізичного здоров'я, ніж домогосподарки або жінки, які працюють неповний робочий день.
Дослідники з Університету Акрона та Університету штату Пенсільванія виявили, що жінки, які повертаються на роботу незабаром після народження дітей, мають більше енергії та рухливості, а менше у віці 40 років.
"Робота - це здорово, психічно та фізично для вашого здоров’я, це дає жінкам відчуття цілеспрямованості, самоефективності, контролю та самостійності, у них є місце, де вони є експертами у чомусь, а заробітна плата виплачується". Автор дослідження Адріанна Фрехова, доцент соціології, зазначила в американській справі про соціологічну асоціацію.
"Якщо жінки можуть приймати правильні рішення до своєї першої вагітності, їм, швидше за все, пізніше буде краще. Прикладом хорошого рішення може бути відстрочення перших пологів, поки ви не вийдете заміж і не закінчили роботу, або довго чекайте, перш ніж повернутися на роботу" Пояснив Фреч.
Дослідники припускають, що робота на повний робочий день може принести користь матерям з багатьох причин. Повні працівники, як правило, заробляють більше грошей, мають більше можливостей для просування по службі, підвищену безпеку роботи та більші переваги роботи, ніж жінки, які працюють неповний робочий день.
Дослідження включало дані про 2540 жінок, які стали мамами в період з 1978 по 1995 рік.
Більше того, ніж працюючі матері чи домогосподарки, жінки, які були "постійно безробітними" - ті, хто потрапляв і виходив із робочої сили, часто не за їх вибором - повідомляли про найбільші проблеми зі здоров'ям.
"Інтерес зберегти роботу або ви постійно шукаєте роботу несе ваше здоров'я, особливо психічно, але й фізично", - сказав Фрех. "Жінки з перерваною роботою з часом стикаються з більшими бар'єрами, пов'язаними з роботою, ніж інші жінки, або з сукупними недоліками".
Автори дослідження рекомендували молодим жінкам закінчити освіту та працювати деякий час, перш ніж мати дитину.
"Не залишайте таких критичних життєвих перетворень, як шлюб, і означає, що ви менше вкладаєтеся у свої освітні та робочі прагнення, адже жінки в кінцевому підсумку роблять більше компромісів для сім'ї", - сказала Фрех. "Робота робить вас здоровішими, у вас є можливість зберегти гніздо з яєць, і якщо відбудеться розлучення, важче потрапити до робочої сили, якщо у вас немає надійної історії роботи. Освіта".
Дослідники додали, що додаткові ресурси для догляду за дітьми та одинокими матерями можуть покращити можливості працевлаштування.
Дослідження враховувало кілька факторів, які можуть вплинути на здоров'я, такі як зайнятість до вагітності, раса/етнічне походження, сімейний стан, попередні стани здоров'я та вік жінок, коли у них народилася перша дитина.
Висновки були заплановані на неділю на щорічному засіданні Американської соціологічної асоціації в Денвері. Дані досліджень та висновки, представлені на медичних зборах, слід вважати попередніми, доки вони не будуть опубліковані в рецензованому журналі.