"Угорська футбольна культура зруйнована, її цінності розкидані протягом останніх 25 років", - заявив Мартон Вагі, генеральний секретар Угорської футбольної асоціації, перед "Спорт1" перед матчем проти румунів.

індекс

Вагі нарешті - хоч і шокуюче - заявив те, що багато хто знав дотепер, що ми відчували щодо наших результатів за останні 25 років. У всіх є підозри щодо найбільш шкідливих факторів, що сприяють каліцтву, але зараз справа МЛСЗ відновити цю втрачену футбольну культуру якомога швидше. Це непросте завдання, це зайняло багато грошей і часу по всьому світу. Чи то турки, швейцарці чи японці врізалися.

Ми ризикували вкрасти футбольну культуру, але Вагі сказав, що це сильний вираз, він воліє триматися подалі. Коли ми припустили, що частка людей, що працюють в угорському футболі, становить 70-30 відсотків на користь некомпетентних, він сказав, що більш доречно стверджувати, що існує відчутна більшість тих, хто непридатний до своєї роботи.

"Я зараз кажу не лише про дно піраміди, тобто про тих, хто має справу з маленькими дітьми, які намагаються прищепити любов до гри у віці 6-10 років.

На жаль, навіть серед керівників клубів багато людей погано виконують свою роботу.

Зайве говорити, що хтось працює недобросовісно, ​​дає свої максимальні знання, погано чи просто недобросовісно, ​​тому що ми бачимо кінцевий результат. Сумнівно, чи проводять вони внутрішні опитування: я впевнений, що працюю добре? Оскільки багато людей безпомилково впевнені, що у них все добре, вони не визнають своїх обов’язків і в той же час не вважають кінцеві результати реалістичними. Ми не вище середнього в пошуку рішень, а в пошуку виправдань. Як результат, ми не можемо розраховувати на швидкі зміни, оскільки ні тренерам, які займаються дітьми, ні тренерам, ні керівникам клубів, що працюють на вершині піраміди, не так легко перекваліфікуватися, змінити чи, можливо, замінити за одну ніч. У той же час ми не можемо пристосувати свої вимоги до них, ми повинні встановити високі стандарти, інакше розвитку ніколи не буде », - сказав він.

На нашу нову пропозицію щодо створення футбольної культури тимчасовий капітан Пал Дардай міг би стати міцним ланкою, але його попередник Аттіла Пінтер, який програв 2: 1 проти північноірландців, не вписався в картину, він відреагував: питання можна побачити здалеку. відповісти.

Якщо заглянути глибше, зображення стає більш тонким. Коли був призначений Пінтер, не вдалося оцінити, наскільки недоліки зв'язку, відомі в MLSZ, були перешкодою для його роботи, і вони не були готові до того, що більшість громадськості та прихильників, несправедливо, розпочали з гандикап з цим гандикапом тренер чемпіона (Ференцварош, Дьор).

«Потім, на жаль, самореалізуючий процес закінчився, і через його боротьбу із зовнішнім світом він насправді не міг бути успішним. Це був повчальний вісім місяців, який вивів багато помилок на поверхню різних гравців угорського футболу. Однак я не думаю, що якщо ми не просунемося далі, три очки, втрачені проти північноірландців у остаточному врегулюванні, будуть відсутні. Якщо ми рухаємось далі, ми робимо це в одному з перших чи других місць.

Знаючи про досягнення за останні чотири роки, я впевнений, що ми зможемо вийти на друге місце з 18-20 балами і будемо європейськими учасниками по прямій.

Під час свого призначення президент Чаньї зобов'язався взяти участь у великому турнірі, і можливість для цього залишилася після швидко вирішеної зміни капітана та працевлаштування Дардая ".

Вагі вважає, що сформована та реалізована довгострокова концепція не була в угорському футболі десятиліттями. Визнаючи це, стратегічна реформа була розпочата до того, як капітан Дардай взяв на себе обов'язок, оскільки була запущена 8-10-річна програма навчання постачальникам, берлінський експерт був одним з найгучніших ініціаторів, а зараз активним учасником, поряд з Ференцом Ковачем, головою комітету.

«Наш футбол давно характеризується безпосередністю. Президент сказав, що час минув понад оповідачів, або їхній час так і не настав, хоча вони могли б у це повірити. Це не може бути сформульовано точніше. Я не хочу називати, хто вони, бо суть у тому, щоб вдосконалюватися і в цій галузі. Зараз ми перебуваємо в інтенсивній фазі, не лише неправильні касири, а й сідниці, безвідповідальні прибульці втрачають повітря, їх доведеться вичавлювати. Також проблема полягає в тому, що якщо хтось не знає, не хоче, не змінюється в правильному напрямку, його не можна замінити чи звільнити. Тому найголовніше, що невідповідні актори збиваються з шляху внаслідок змін та нового порядку. Окрім змін, оновлення вимагає багато нових людей. Найкраще цьому можуть допомогти добре навчені вчителі фізкультури, яким потрібно цікавитись футболом як частиною повсякденного фізичного виховання ".

Як Рот повернувся?

Анталь Рот, який не зміг у національній збірній U21 в сьомий раз, був виключений MLSZ у січні, а потім забраний влітку. Ми також зіткнулися з Генеральним секретарем із цим поганим повідомленням.

“Думаю, виходячи зі змісту професійних звітів, які він мав на посаді президента, найменш критичними, ми отримали прийнятне пояснення його неефективності. Не в основному в останній серії, а в попередній, ніби Шандор Егерварі восени 2010 року не підняв трьох гравців до дорослих - Корчмар, Коман, Немет - було б більше шансів перемогти Уельс і рухатися далі, будуючи команду далі. Навчальна робота і ретельність Рота. ніхто не ставив під сумнів його педагогічний сенс, його знання всієї угорської молоді. Я не можу сказати про нього нічого поганого, його характер і ставлення відповідають новим очікуванням. Після свого від'їзду він не вказав назад, а використав період, проведений за межами MLSZ, для навчання, тому координаційну роботу національних команд можна довірити зі спокійним серцем ».

Важко точно сказати, яка кількість невідповідних гравців у футболі та поза ним, які вклались у всі рівні, але Вагі вважав порядок тисяч реальним.

«Вони звикли до постійно роз'їданої некультурності. З іншого боку, ті, хто хоче розвитку та змін, повинні розробити систему співпраці, засновану на культурі, довірі та результатах діяльності. Той, хто до цього часу був суньїном, переривав круги на тренуваннях, коли його тренер відвернувся, не для того, щоб оволодіти цим, а старанно, змагатися, передавати і передавати волю до боротьби. І не за суворість тренера, а за власний розвиток, за добрий характер ».

Це ставлення також привернуло зручність, коли футбольна індустрія розвивалась за кордоном, що ускладнювало відставання.

“Зручність та зарозумілість були типовими для академій, і, можливо, є типовими і сьогодні. Ось чому ми попросили бельгійський Double Pass, через Дардай, оцінити, куди нам потрібно змінитися будь-якою ціною і за короткий час, тому що ми підозрювали, що співробітники академії навіть не знали, яка їхня робота - будувати колодязь -функціональна система. Боюсь, ніхто з власників академії точно не знав, що робити, бо ніхто з них не мав справді доброго чоловіка з всеосяжними знаннями. Швидше, вони просто зібрали дітей, яких вважали талановитими, бо з цього не може вийти погане. Поговоріть із їхнім виправданням, саме через відсутність культури, якщо вони вимагали дитину в одному місці, а він пішов звідти, вибравши легший опір, інший негайно звернувся за ним і негайно прийняв його. Вийти з цього порочного кола найважче ».

За словами Генерального секретаря, імпорт знань - це не просто добре звучаче гасло, це реалістичний і здійсненний сценарій протягом двох-трьох років, що принаймні один добре підготовлений іноземний фахівець працюватиме в кожній академії. Той, кого неможливо придушити, той, кого середовище не зжере. Той, хто вже бачив добре функціонуючу систему і чиї знання не лише гріхом було б ігнорувати, але й необхідним для ефективності.

Оскільки академії отримують значну частину своїх операційних грошей зараз, а протягом останніх чотирьох років через MLSZ асоціація зараз очікує імпорту знань, а отже заохочує, підтримує, вимагає та застосовує їх у разі потреби. І поки цей процес приносить очікувані очікувані результати, його власні професійні навички повинні постійно вдосконалюватися, в першу чергу завдяки якості навчання, системі прийому, практичності навчання та вдосконаленню та посиленню вимог. Це те, що, як очікується, робитиме Ласло Салай, це те, що він повинен робити. Це непросте завдання, неможливо впоратися з ним поодинці, але його особа є важливим моментом оновлення.

Майстер-іспит Салай стане чемпіонатом світу для всіх віків

Салай міг би очолити вікову групу до 20 років на Чемпіонаті світу з футболу до Нової Зеландії в червні. Вони не залишили тривалого сліду на домашньому чемпіонаті Європи, але Вагі бачить у них можливість і впевнений, що Салай може зібрати їх краще, ніж у попередні роки.
“Що Сала повинна знати, що робити інакше, але, ймовірно, також буде необхідність змінитись у підготовці та відборі. У цій віковій групі, яка тільки стає дорослим, чи завжди проблема, чи грають достатньо талановитих людей у ​​матчі ставок на дорослу команду своїх клубів? На жаль, останніми роками було мало гравців національної збірної вікової групи, які змагались належним чином ".

«Відсутність мовних навичок, звичайно, проблема на довгий час, але ми також вимагаємо від тренерів, які працюють в академії, проводити принаймні вісім тижнів за кордоном за сезон. Не в один прийом, а кожні два тижні, і не в тому самому місці. Потрібно набути досвіду в Нідерландах та Іспанії ".

Знаючи угорський винахід, кілька разів до ліцензії тренера траплялося так, що тренер не відвідував сайт, але скористався лазівками і поставив йому печатку за те, що він тиждень з'явився в Граці чи Братиславі.

"Ідея та принцип цього все ще були хорошими, зараз ми проведемо аудит, тому що ми маємо звітувати про те, що ми бачили", - рішуче заявив Генеральний секретар.

Чаньї також налаштований відсунути менеджерів. Не може статися так, що талантів занадто рано уникають в академіях, а потім їх не вивозять туди, де вони розвиваються, і їх також втрачає угорський футбол. "Ми поки точно не знаємо, що робити у цій справі, але через два роки і тут очікуються кардинальні зміни, оскільки менеджерам не вдається розбагатіти грошима МЛСЗ за рахунок футболу. "

Вибух і лист Саболча Хушті, виступ Адама Салая на тренувальних зборах, інтерв'ю Золтана Гери, коли він повернувся додому, що в угорському футболі нічого не виходить, по черзі це свідчить про те, що спорт не на правильному шляху, проте реальних справ не було зміни на десятиліття.

За словами Вагі, якщо він навчався, їздив за кордон і досвідчені люди повернуться до угорської футбольної системи, їх голоси стануть все сильнішими і сильнішими, а через деякий час вони будуть пригнічувати непридатних. Для цього, звичайно, потрібна культура дискусій, але її також вбили у футболі, замінивши образою.

«Використання сірого запасу - найважливіше завдання. Я також можу привести сюди найкращого тренера у світі, передавши його знання не тим людям. Якщо індивідуальні інтереси придушують інтереси угорського футболу, навіть найпідготовленіший іноземний тренер приречений на смерть. Ми завжди повертаємось до вихідної точки, жодного рішення не можна очікувати від однієї людини, лише від спільноти, орієнтованої на успіх. Ми сподіваємось, рано чи пізно включатимуть тих, хто зараз працює в Австрії чи Німеччині ".

MLSZ також визначений, що в сезоні 2016 року вже є обов'язковим включення гравця віком до 18 років до NB I, що вирішить їх розвиток та змагання. Немає побоювань, що це призведе до падіння стандартів, оскільки наші клуби все ще в основному є гравцями епізодів у міжнародному кубку, тоді як молода людина, що починає, принаймні має бачення, шанс змінити ситуацію і не страждає від замінюється.

«Ми не можемо бути країною, яка приймає легіон, ми не маємо економічної сили, тому було сумно спостерігати тенденцію, відторгнення угорців, які, здавалося, обернулися, принаймні так бачили зацікавлені сторони . Ми можемо виростати лише так, як це роблять усі інші в нашому районі, і те, як усі інші роблять успішніше з нами. Жертва повинна відбуватися на всіх рівнях для зміни поколінь. Ми безліч разів били себе на початку, в освіті, було б добре, щоб усі це помітили », - підсумував Генеральний секретар.