Я хочу подати заявку, як мені розпочати?
Заповніть форму заявки та завантажте своє резюме англійською або німецькою мовами на вкладці заявки на нашому веб-сайті. Крім того, ви можете надіслати резюме ІНОЗЕМНОЮ мовою у вигляді фотографії, якщо це можливо «Europass», на електронну адресу [email protected] (якщо ваш варіант дозволяє, це має бути MS/Word або розширення файлу PDF). Готуючи своє резюме, завжди зазначайте свої контактні дані, а починаючи перераховувати попередні роботи чи школи, починайте з останнього та повертайтесь у минуле. Важливо включити останню роботу в резюме, у хронологічному порядку, і позначити свої попередні роботи, що повертаються у минуле, і цього достатньо для вступу на найвищий рівень освіти та курсів. Якщо у вашому резюме є «біла пляма», наприклад, той, хто шукає роботу, обов’язково включіть його.
Наземна робота: Англія
У Великобританії нинішньою початковою зарплатою є мінімальна заробітна плата, яка наразі становить 8,21 фунтів стерлінгів за годину. Звичайно, ви можете заробляти більше на вищих посадах - і ви також можете давати чайові - зазвичай 40-48 годин на тиждень (5 або 6 днів на тиждень), приблизно. також доступний мінімум 1400 фунтів стерлінгів брутто. У нас є близько 500 готелів та пансіонатів в Manor House від наших партнерів аж від півдня Англії до півночі Шотландії. Важливо, що в готелі, де ви будете працювати, вам також доведеться платити мінімальний пансіон і проживання, ваше проживання може бути або місцево, в готелі, у скромнішій кімнаті, або за кілька хвилин ходьби від вашої роботи в квартирі "Будинок персоналу" (приватна або спільна кімната "спільна кімната", спільна кухня та соціальні кімнати). Тариф на особу (!) Становить близько 35-60 фунтів стерлінгів на тиждень. (Звичайно, якщо мова йде про пари, вартість житла може бути меншою, ніж це, але це набагато дешевше, ніж оренда приміщення в Лондоні, що може становити до 800 фунтів на місяць). У контракті, як правило, зазначається 4-тижневий пробний період та 12-місячний термін. Роботи в Англії завжди персоналізовані, тому ви можете дізнатись більше інформації та можливостей на особистому або телефонному брифінгу.
Земляні роботи: Німеччина
На даний момент ми підключені приблизно до 12 готелів у Німеччині, які до кінця 2022 року розширяться до 40 готелів. Якщо ви не хочете бути занадто далеко від своєї родини і вас не турбує монотонна 7-годинна робота на день (на жаль, тут доводиться працювати без вихідних, оскільки готелі ніколи не закриваються). І ви хочете відвідати додому кожні 4-5 тижнів протягом 1-2 тижнів, читайте в такій рекламі роботи: ТУТ .
Човнові роботи: Річковий човен
Навіщо працювати на човні?
На відміну від роботи на суші, за проживання та харчування на борту плата не стягується - вони безкоштовно надаються судноплавною компанією всім своїм працівникам. Завдяки цьому вам не потрібно витрачати свою зарплату на постійні витрати, ви можете відкласти свою зарплату або витратити її вільно.
Розмір зарплати набагато перевищує середній показник в Угорщині, і крім вашої основної зарплати є підказка для всіх, незалежно від посади.
Які переваги катання на човні?
Ви будете частиною міжнародної команди, де зможете вдосконалити свої мовні навички, здобути професійний досвід, мати можливості для просування, познайомитись з багатьма новими людьми - і навіть побачити світ у процесі.!
І останнє, але не менш важливе: коли ви завантажуєте контракт, ви отримаєте довідку, за допомогою якої ви із задоволенням зможете використовувати його на своїй майбутній роботі - за кордоном або вдома.
Скільки триває робота на човні?
Трудовий договір, оскільки річкове судноплавство також є сезонним, діє з березня до кінця жовтня, але за бажанням його можна продовжити до початку січня. Це означає, що ви можете працювати до 10 з 12 місяців року!
Договори на наступний рік можна укласти перед поїздкою додому, тож ви будете заздалегідь знати, що у вас буде робота на човні і в наступному році.
З чого складається співбесіда на човні?
Співбесіда відбудеться у наш погоджений час у нашому офісі, який складається з двох частин. З одного боку, ми надаємо повну інформацію про умови працевлаштування моряком, інформацію про посаду, яку потрібно зайняти, а з іншого боку, під час професійного та мовного співбесіди, ми оцінюємо, чи підходите ви професійно до заявленої посади та оцініть свій рівень володіння усною мовою.
Варто подати заявку якомога швидше, оскільки у разі вакансії ми повідомимо тих, хто вже брав участь у нашому співбесіді.
Які документи я беру з собою на співбесіду?
Якщо ви вже подавали резюме, інші документи нам не потрібні. Якщо вас найняли на будь-яку з іноземних робіт, які ми рекомендуємо, ви повинні мати їх відповідно до очікувань поточної компанії, наприклад паспорти, довідки, сертифікати. Ми розповімо вам це вчасно.
Чи потрібне знання іноземної мови для морської роботи?
Усні знання іноземної мови (німецької чи англійської) необхідні для всіх робіт на човні. Жоден з наших партнерів не вимагає мовного іспиту, але рівень володіння мовою варіюється в залежності від позиції:
Покоївка: впевнені базові знання німецької або англійської мови
Офіціант: впевнений розмовний рівень англійської чи німецької мови
Баро: Впевнений розмовний рівень англійської чи німецької мови
Шеф-кухар: впевнений розмовний рівень німецької чи англійської мови
Портьє: просунута німецька і принаймні середня англійська або просунута англійська
Раковина: впевнені базові знання німецької чи англійської мови
Матрос, морський інженер: впевнені базові знання німецької або англійської мови
Кожна посада вимагає щонайменше 1 року перевіреного досвіду роботи в даній галузі роботи.
Чому іноземна мова потрібна для морської роботи?
Мовні знання потрібні з кількох причин:
• Підтримка зв’язку з гостями, щоденне спілкування
• Консультації з колегами, менеджерами, спілкування, розуміння інструкцій (оскільки різні національності працюють разом на човні)
• Розуміння та дотримання міркувань та правил безпеки
• Судно працює безперервно, проходить через кілька країн, робочі мають вільні години під час швартування
• Хороші знання мови є обов'язковою умовою прогресу, звичайно, мовні навички можна вдосконалити під час працевлаштування
Чи є медичне обстеження умовою працевлаштування?
Той, хто отримує трудовий договір (роботу) від судноплавної компанії, повинен пройти медичний огляд з основними обстеженнями перед посадкою на судно (придатність до роботи). Звичайно, це трапляється лише в тому випадку, якщо хтось уже має пропозицію від компанії.
Медичний огляд завжди проводиться в Угорщині, ви можете зробити це зі своїм сімейним лікарем, якщо вас не взяли на роботу на морському судні; там необхідне ретельне розслідування від установи, акредитованої компанією, що займається морським лайнером.
Вони записали. Що робити?
1. Медичний огляд
Наш колега домовиться про зустріч з лікарем судна, призначеним судноплавною компанією (в Будапешті).
2. Організація поїздки
Наші партнери мають більше 80 кораблів, і не можна заздалегідь знати, яке судно буде звільнене. З цієї причини, можливо, вам не доведеться сідати в Будапешт, а в Австрію, Німеччину чи іншу європейську країну, де корабель зараз стикується.
Наші колеги допоможуть вам вибрати найдешевший та найшвидший спосіб подорожі, однак для більшості посад заявнику потрібно буде авансувати вартість поїздки. Після завантаження контракту судноплавна компанія виплатить допомогу на проїзд. Стартовий капітал для поїздки: прибл. Їм потрібно 30-40 тис. Форинтів.
3. Укладення договору
У всіх випадках контракт укладається в Угорщині до виїзду. Трудовий договір складений англійською або німецькою мовами, але ми також надамо вам переклад угорською мовою та відповімо на всі ваші запитання.
4. Поїздка, посадка на посадку
Ми обговоримо з транспортною компанією час вашого прибуття. Ми дамо вам точну адресу, номер телефону судна. Оскільки наші колеги також досвідчені моряки, ми можемо надати інформацію про те, як дістатися з аеропорту або станції міста до порту.
Під час посадки на корабель вам потрібно буде пред'явити дійсний паспорт/посвідчення особи, оригінали медичних документів на стійці реєстрації, потім вони покажуть вам кабіну екіпажу, де ви будете перебувати, познайомлять вас з колегами та нададуть вам усе важливе інформація.
Що я повинен взяти з собою?
1. Одягання, робочий одяг
Робочий одяг надає компанія, але є аксесуари для кожної посади, яку вам потрібно отримати. Про що ми думаємо? Чорні панчохи для дам, білі сорочки та чорні туфлі для панів, але ми завжди повідомимо вас заздалегідь, залежно від вашої позиції.!
У вільний час (коли ти не працюєш), звичайно, ти також можеш носити свій власний одяг.
2. Повсякденне життя, гігієна
Постільна білизна та рушники завжди надаються компанією, тому вам не доведеться носити їх на човні без потреби. Ви можете прати та прасувати в пральні на кораблі безкоштовно, заздалегідь домовлений час.
Дуже важливий доглянутий вигляд, але ви також можете придбати туалетно-косметичні засоби на місцях, коли човен стикується і ви сідаєте.
Важливо знати, що у вас немає фена, тому варто взяти це з собою.
Розміщення на борту.
Персонал розміщений у каютах на 2–3 особи, кожна з яких має ванну кімнату та умивальник. У кожного своя шафа. Житло не є спільним. У випадку з парами, як правило, можна забезпечити проживання в каюті.
Компанія забезпечує триразове харчування для екіпажу безкоштовно.
Кожен працює до 10-12 годин на день. Зазвичай в роздільній зміні, залежно від займаної посади. Вихідних немає, протягом дня є вільні години. Важливо врахувати, коли вам потрібно буде повернутися - в кожному випадку на дошці оголошень буде вказано, коли судно рухатиметься.
У вільний час кожен може зійти і покинути палубу. У цьому випадку ви забираєте паспорт v. Вашу особу, а потім поверніть її знову, коли повернетесь. З цього вони знають, що разом із усіма, хто знаходиться на борту корабля, продовжить свою подорож.
Хоча на всіх кораблях немає вихідних, усі працівники мають право на оплачувану відпустку протягом сезону. Відпустка надається за попередньою домовленістю і може відрізнятися від транспортної компанії до транспортної компанії.
У яких випадках компанія може звільнити вас із негайним повідомленням?
- вживання наркотиків
- вживання алкоголю в робочий час
- неповажне ставлення до гостей та/або начальства
- бійка
У такому напруженому графіку роботи, в громаді кількох різних національностей, дуже важливі доброзичливе, спокійне, відкрите ставлення та толерантність.
У разі роботи на річковому човні мінімальний вік - 18 років. Верхньої вікової межі не існує, але судноплавні компанії завжди надають перевагу динамічним кандидатам з хорошими знаннями мови та досвідом.
Медичне обслуговування/медичне страхування
Після працівників судноплавна компанія сплачує медичні внески. Таким чином, протягом контрактного періоду догляд за будь-якими хворобами та травмами є безкоштовним.
Як і коли мені платять гроші?
Платежі будуть перераховані вам до 10 числа кожного місяця на номер банківського рахунку, який ви вказали. Ми рекомендуємо відкрити рахунок в іноземній валюті, оскільки ви отримаєте платіж у євро, а у випадку поточного рахунку на основі форинтів ви можете втратити значну суму при конвертації валюти.
Що таке спліт-наконечник?
Наприкінці круїзу пасажири отримають конверт у своїй каюті, а менеджер готелю також зверне їх увагу на те, що вони можуть розмістити чайові для екіпажу, які призначені для всього екіпажу і будуть розподілені порівну. Чайові завжди розподіляються в день зміни (день зміни або день обороту), частота яких залежить від того, скільки днів є круїз, наприклад Ви отримаєте спліт-чайові кожні 7 днів для 7-денного круїзу та кожні 12 днів для 12-денного круїзу. Ця сума належить кожному, незалежно від посади, і передається готівкою.
Корабельні роботи: Океанський корабель
Порівняно з річковими круїзними роботами робота на океанському лайнері зовсім інша. На океанських суднах ми розрізняємо «ЕКРАТ» (екіпаж готелю-екіпажу), «ПЕРСОНАЛ» (посади екіпажу нижче) та «ОФІЦЕР» (офіцерський ранг). Щоденний робочий час (10-12 годин, сім днів на тиждень) також тут не змінюється, але на відміну від заданого графіку, немає необхідності виконувати будь-який інший вид роботи. Найвищі посади в сфері гостинності (посади екіпажу):
помічник офіціанта, офіціант
дівчина з прибирання кімнати (стюардеса каюти)
шеф-кухар (усі рівні)
Існують також спеціальні посади, які вимагають принаймні 2 роки досвіду або ступінь вищої освіти, і після успішного вступу кандидати отримують рейтинг “СТАБОК”. Ці роботи такі:
робочі місця продажу сувенірних магазинів
молодіжний персонал
портьє (3-й наказ проти співробітника служби обслуговування)
технічні позиції: звук, світло та сцена
спортивний інструктор
"Круїзний персонал" (ді-джей, аніматор, церемоніал)
У разі успішної посадки - якій, як правило, передує двоступенева співбесіда - судноплавна компанія зазвичай надсилає виконаний контракт за 6-8 тижнів до посадки на судно. Усі вильоти повинні враховувати такі витрати на виліт та посадку:
запит морального свідоцтва (4400 HUF)
якщо термін дії вашого паспорта закінчився, цей документ потрібно запитувати ще раз (5 років: 7500 форинтів, 10 років 15000 форинтів)
C1/D (DS-160) американська човнова віза (160 доларів США, яку компанія відшкодує за рахунком-фактурою) Ця віза діятиме протягом 5 років і дозволить працювати лише на морському лайнері
вартість медичного огляду (79 585 угорських форинтів + книга вакцинацій 10 000 угорських форинтів), це обстеження буде дійсним протягом 2 років
вартість поїздки (змінна сума), оскільки перша поїздка завжди оплачується працівником, але зворотна поїздка та доступ до подальших контрактів вже оплачуються компанією
Круїзні судна ходять цілий рік, тому для цього виду робіт майже завжди є сезон, оскільки їх маршрут складається так, що свята їхніх гостей завжди виглядають як «свята», незалежно від пори року.