'Це стандартна процедура. Ми даємо їм трохи часу, щоб взятися за справу, а потім вони повертаються на свої посади », - сказав представник Air India Г. Прасада Рао.

ставить

'Це стандартна процедура. Ми даємо їм трохи часу, щоб взятися за справу, а потім вони повертаються на свої посади », - сказав представник Air India Г. Прасада Рао.

Державна авіакомпанія Air India перевела 57 кабінного екіпажу на адміністративні роботи за товстість, міра, яка відповідає рекомендаціям індійського органу, що регулює авіаційну безпеку.

"Це стандартна процедура. Ми даємо їм трохи часу, щоб налаштуватися (.) А потім повернутися".на свої посади, сказав сьогодні прес-секретар Air India Г. Прасада Рао EFE.

Згідно з новими правилами щодо ваги Генеральної ради цивільної авіації (DGCA), що діють з 2014 року, авіакомпанії азіатської країни повинні класифікувати вагу свого персоналу як "нормальну", "надмірну вагу" або "ожиріння".

Регламент призначений для підвищення безпеки пасажирів, оскільки персонал повинен бути у формі, щоб робити свою роботу, особливо під час надзвичайних ситуацій, заявив регулятор.

Повітряна Індія Потім він виявив, що 600 із 3500 санітарних працівників мають надлишкову вагу, і попросив їх "прийти у форму".

У 2015 році сотня з них не змогла досягти індексу маси тіла (ІМТ), встановленого DGCA, і їм довелося залишатися на адміністративних робочих місцях далеко від висоти.

Регуляція цього організму eвстановити ІМТ 18-25 як нормальний для чоловіка та 18-22 для жінки.

Боротьба за вагу кабінного екіпажу сягає 1980-х років минулого століття, коли в Індії були введені перші правила з цього питання.

Громадська авіакомпанія У 2006 році вирішив, що бортпровідники із зайвою вагою залишатимуться на місцях і звільнив 10 з них.

Справа дійшла до Високого суду Нью-Делі, який стверджував, що не було "свавілля" при звільненні робітників.

Два звільнення звернулись до Верховного суду Індії, який погодився з ними у 2009 році.

"Air India має турбуватися про те, як вони обслуговують пасажирів, і їх поведінку, а не їх вага. Вага не є критерієм для визначення компетентності", - вищий судовий орган азіатської країни, створений тоді у своєму рішенні.