Держава хоче підтримати ринок праці новими кроками. Внески за відвідування роботи, підтримка переходу на роботу тощо. Прочитайте у вівторок HN у додатку "Бізнес".

батьківська

Хоча батьківська відпустка існує і сьогодні, держава хоче ще більше її посилити. Уряд хоче включити новий захід до нового соціальний пакет. Це також дало можливість новим "татам" вибрати протягом одного місяця після народження своєї дитини. десять вихідних днів. Звичайно, буде оплачується.

В даний час батьки-словаки мають право на це 28-тижнева декретна відпустка, яку вони можуть взяти в будь-який час до трьох років. Цей захід сьогодні стає все більш популярним.

Для повноти, повторимо, що в даний час роботодавець може забезпечити новоспеченого батька піклуватися про матір та дитину незабаром після пологів, щоб він міг одружитися відпустка з компенсацією заробітної плати на необхідний час, необхідний для транспортування матері дитини до медичного закладу та назад.

За бажанням працівника його роботодавець може надати у зв'язку з народженням дитини додатковий вільний від роботи час, з оплатою або без неї. Однак такий шанс може бути отриманий чи не отриманий. КЗпП цього не показує, тому це залежить лише від роботодавця доброї волі.

Ви можете прочитати про всі новини трудового законодавства, які на нас чекають - швидше за все, втілити їх у життя восени - у вівторок HN у діловому додатку. Він їх аналізує Міністерство праці а їхні знання доповнює експерт у цій галузі Марія Балушинська.

Щоденний звіт про електронні листи

Щодня отримуйте нову інформацію зі світу політики, економіки та бізнесу.

Будь ласка, прочитайте політику конфіденційності та використання файлів cookie, перш ніж вводити свою адресу електронної пошти. Ви можете будь-коли скасувати підписку.