Вчора ми з колегою прилетіли на (прекрасний острів) Мауї, щоб зробити презентацію для освітнього фонду SHRM Maui. Презентація тривала близько 2,5 годин, і ми говорили про три теми: (1) Оновлення законодавства за 2013 рік; (2) оновлення FMLA 2013 та (3) нова форма I-9.
Думаю, програма пройшла дуже добре. Усі присутні були дуже гостинні, уважні та в доброму настрої. Вони також справді залучали та задавали багато чудових питань. Крім того, нам сказали, що відвідуваність нашої презентації була найвищою, яку коли-небудь мав SHRM Maui. Схоже, ми будемо щороку співпрацювати з SHRM Maui, щоб робити подібні презентації в майбутньому.
Ох, і місце проведення - банкетний зал на полі для гольфу Kahili - також було дуже приємним. Насправді, наступного разу, коли я буду там, я навіть можу спробувати втиснутись у гольф ...
Пізніше цього літа/осені я поїду з іншим колегою до Мауї, Кауаї та Великого острова, щоб зробити презентацію про взаємозв'язок між різними "законами про відпустки", які включають ADA, FMLA, Workers Comp, та TDI. Як відомо будь-якому професіоналу з управління персоналом, управління відпустками працівників часто є дуже складним та заплутаним завданням через всі різні закони, які можуть застосовуватися. Ця програма буде відкритою як для членів HEC, так і для членів HEC. Сподіваюсь, ви можете приєднатися до нас.