Джерело зображення, Смайл

історія

Девід Шаттс під час хіміотерапії.

Все почалося з дратівливого болю в спині.

Він не був у віці, щоб йти до лікаря, тому Дейвід Шаттс з Англії продовжував виконувати свої професійні та соціальні зобов’язання ще два роки, поки дискомфорт не став постійним і супроводжувався несподіваною втратою ваги та нічним потом.

Вони зробили КТ, і коли діагноз прийшов, через 10 днів після 50 років, новина була жорстокою: uРакова пухлина в лівій нирці, яка вже поширилася на лімфатичні вузли, легені та кістки.

Я був на четвертому етапі в системі, де більше не було рівнів, вона була невиліковною та непрацездатною.

В основному, діагноз перетворив його на "бомбу сповільненої дії", за словами самого Шутца.

Мовчазний вбивця

"У 50 років і з раком 4 стадії ви знаєте, що ви не доживете до 100 років і що ніколи більше ніколи не буде таким, як вона", - каже вона Керолайн Баллок з BBC.

Насправді пацієнтам з таким діагнозом дається не більше п’яти років життя, а залежно від обставин - можливо, лише півроку.

"Виявляється, у нього були всі класичні симптоми раку нирок, але я їх не впізнав. Вони даремно називають його мовчазним вбивцею, бо дуже добре ховається, важко діагностується і часто виявляється, коли вони шукають щось інше".

Шаттс має впевненість і енергію людини, яка звикла командувати великою командою людей, - це вміння, яке він роками практикував, будучи командуючим флотом, командуючи найбільшим військовим кораблем Великобританії.

Врешті-решт, у віці 45 років, він покинув цю роботу і повернувся на берег, щоб працювати в морській логістичній компанії, а пізніше на посаді регіонального директора Конфедерації роботодавців Великобританії.

Але діагноз раку все змінив.

"Як обірваний кухонний рушник"

Протягом півроку Шутс проходив лікування ліками та променевою терапією, що залишило його "як зруйнований кухонний рушник".

Коли вона була достатньо стабільною, щоб повернутися на роботу, вона домовилася зі своїм роботодавцем про роботу один день на тиждень, але у неї були іпотека та рахунки для оплати, тому їй потрібно було більше годин.

Девід Шаттс у формі британського флоту.

Йому потрібно було щось гнучке, що могло б відповідати його постійному лікуванню та злетам і падінням його хвороби.

Незабаром він зрозумів, що його можливості різко скоротилися, і що насправді його професійне життя закінчилося.

"Це був момент, коли я справді втратив сили".

"Зазвичай у мене є впевненість у собі, але там я її повністю втратив і досяг найнижчої точки. У мене була інженерна кваліфікація, медаль на знак визнання мого керівництва, і раптом я був нічим, просто кимось, хворим на рак, проігнорованим і готовим до злому ... відчував, що ніхто і ніщо не може мені допомогти ".

"І саме в той момент я зрозумів справжню цінність праці та те, скільки вона дає вам з точки зору самооцінки та соціальної взаємодії".

Девід упустив не лише втрату доходу, але товариськість трудового життя. Його мантра завжди була "наполегливо працювати і отримувати задоволення", і він робив це зразково. Більше ні.

Але смуток перетворився на лють, коли він думав про тисячі людей, які, як і він, тепер були усамітнені у своїх будинках, бачачи, що їхній досвід та навички зіпсовані, лише тому, що вони не могли взяти на себе робочий час.

Народжується ідея

Потім він почав формувати ідею: знайти спосіб використати талант людей, які мають хронічні та довгострокові захворювання, не тільки рак, але також хвороби серця, хвороби моторних нейронів, ревматоїдний артрит, а також людей, які перенесли інсульти або проблеми психічне здоров'я.

За допомогою колишнього колеги з флоту Девід перетворив свою ідею на некомерційний проект: Astriid, Інтернет-інструмент, який відповідає особам, що мають проблеми зі здоров’ям, з компаніями, які потребують їхніх навичок, виконувати оплачувану та безоплатну роботу.

Шукачі роботи описують свої навички, а також коли і як вони можуть працювати. Роботодавці перелічують доступні їм робочі місця, і Astriid їх зв’язує.

Першою "парою" стала жінка, яка видужувала від раку яєчників, і технологічна компанія, яка шукала доповідача для своєї програми керівництва.

Джерело зображення, Astriid

Англійською мовою ініціали Astriid означають "Компетенції, доступні для навчання, оновлення, вдосконалення, інновацій та розвитку".

Інші компанії шукають бухгалтера, який працює лише пару днів на місяць, інші - когось, хто допоможе їм із введенням інформації та управління базами даних.

Жодне з них не є штатною роботою, це не те, що потрібно Астріїду. Це завдання, які люди можуть виконувати в той час, коли вони почуваються досить добре для роботи., з гнучким графіком.

"Причина голитися"

Розробляючи Astriid, Девід продовжував шукати роботу на сторінках місцевої газети у своєму окрузі Лінкольншир.

Шукаючи роботу, "Я відчував, що знову маю роль у житті, і це змусило мене почуватись дуже гордо", - сказав Девід Шаттс.

Він влаштувався на посаду перевіряючого іспити в середній школі в місцевій школі і одного дня після обіду, переглядаючи один із тестів з математики, зрозумів, що це те, що він, як інженер, міг би навчити.

Ось так він вирішив шукати роботу вчителем математики і знайшов посаду на два дні на тиждень у місцевій середній школі.

Це частково заповнило прогалину, яку відкрив діагноз.

"Вони мені мало платили, але мені було все одно. Важливою була цінність роботи., Це була причина вставати вранці, причина голитися. Коли мене запитували, чим я займаюся, я міг сказати "я вчитель", і це було дуже важливо на той час. Я відчув, що знову маю роль у житті, і це змусило мене почуватись дуже гордо ".

Рак означав, що зрештою Девід міг піти на роботу лише один день на тиждень, але тепер, коли його проект Astriid повністю працює, його вільний час наповнений змістом.

"Існує відчуття приналежності до чогось важливого. Усі залучені люди роблять свій внесок, знаючи, що цей проект може змінити життя інших людей. А це безцінно".

Тепер ви можете отримувати сповіщення від BBC Mundo. Завантажте нову версію нашого додатка та активуйте їх, щоб не пропустити наш найкращий вміст.