Кілька місяців тому я провів кілька навчальних семінарів у компанії з фармацевтичного сектора в рамках ініціативи, спрямованої на збільшення швидкості її інноваційних процесів. Метою проекту було значно скоротити час з моменту виявлення ринкової можливості до тих пір, поки він не почне приносити дохід, користуючись цим.

анекдот

У кожному дводенному семінарі брали участь близько двадцяти людей, які, як правило, приходили снідати в клас, оскільки час початку був 8:00.

Оскільки компанія пропагувала здорове харчування серед своїх співробітників, організатор семінарів просив каву, настої та воду на цілий день, фрукти на сніданок та огірок, моркву та джикаму для кава-брейків, оскільки звички учасників пропонували солодке печиво було кращим супроводом гарячих напоїв.

Одна з груп була особливо критичною щодо організатора в перший день, аж до того, що наступного ранку відбулися бурхливі овації, коли учасник прибув із величезним пакетом печива. Негайно його супутники відклали всі фрукти і почали супроводжувати свою каву та настої не зовсім здоровими новоприбулими.

Щоб розпочати другий день семінару, я попросив усіх, будь ласка, сісти. Лотки з фруктами відсували в найдальший кут столу з продуктами та напоями, тоді як близько половини упаковки печива залишали у доступному місці.

Приблизно через півгодини сеансу один із учасників піднявся зі стільця і ​​пішов до столу, щоб налити собі кави, з такою невдачею, що випадково кинув цілий пакет печива на підлогу. Шум привернув увагу всієї групи, і настала напружена тиша.

Минуло лише дві секунди, коли хтось сказав: "Ви могли б кинути фрукти замість печива, так?"