Поточне місцезнаходження
Я хотів би розпочати тему на цю тему тут. Думаю, багато робітників зачіпає ця проблема. В даний час в Угорщині не існує закону, який би спеціально карав це. Злочин психічного терору ще не є покаранням, незважаючи на те, що воно може мати серйозні згубні наслідки для здоров'я: стрес-фактор, високий кров'яний тиск, психічні проблеми, виразка шлунка тощо. На жаль, є деякі професійні керівники - дозвольте мені не згадувати сферу, де. -
де засоби психологічного терору свідомо чи несвідомо використовуються для мотивації працівників. Я запитую: за яким правом? Я вважаю, що буде потреба у законодавстві, яке забороняло б психологічний тероризм працівників з боку менеджерів.
Що ти думаєш про це?
цікаво
Гордон (не зареєстрований)
13 липня 2009 р. - 10:42 ранку
Я не знаю, чи можливо кожному зізнатися проти вас, швидше за все, ви насправді непридатні.
Відповідь цікава.
2009 17 серпня - 15:23
Довгий час я також думав, що можу бути непридатним, але виявилося, що я був непридатним, я був не гіршим за інших робітників. Однак хребет і язик не поміщалися в роті. Не як моя дорога колеги. вони допустили помилку, наприклад, подавши дефектні ваги тощо - їх хочуть звільнити лише пізніше. Спочатку я завжди даю тому, хто знає про мут найбільше. більше речей у моїй сумці.
психологічний терор
Гість (не зареєстрований)
12 липня 2009 р. - 22:28
Ну, як би ви жили, якби профспілкова впевненість шипіла над вашими головами майже щотижня, напідпитку, звичайно, що "відтоді, як ви тут, панує огидна огидна атмосфера, бо все зникає"
Дійсно був хворий вершник, який носив усе, що мав на увазі, незалежно від цінності, але вони нічого не робили проти цього. через особисті права.
Або складіть циркуляр, щоб ніхто не приніс з вами цінності, оскільки компанія за це не відповідає.
З нами лідер вже
2009 23 червня - 18:55
У нас це огидне ставлення вже настільки належить керівнику, що 40-50 людей на зустрічах можуть погрожувати втратити роботу без жодної причини. По суті, я фактично перевіряв свою роботу один раз 7 років тому, тоді був повністю задоволений. Відтоді нічого, крім погроз. Він полегшив йому звільнення людей текстом про те, що було звільнення, а потім через місяць ми змогли вітати його дорогих коханих у нібито неіснуючій позиції.
Звичайно, вже були колеги, які подали позов за незаконне звільнення без дисциплінарних стягнень; вони навіть перемогли. Однак лідер залишився.
Отже, я не думаю, що щось має сенс у державному секторі. Я рекомендую для читання Моріча чи Мікшата.
Я встав півтора роки тому,
Гість (не зареєстрований)
23 червня 2009 р. - 15:44
Я встав півтора року тому, бо сповідую ці принципи, про які ви тут пишете. Я теж кілька місяців був на лікарняних, бо захворів сміттям, яке мені зробили на роботі. Я думав, що легше буде влаштуватися на роботу, але, на жаль, неможливість повернутися до роботи.
Я встав півтора роки тому.
alexa (не зареєстрований)
13 липня 2009 р. - 22:34
Я зараз у цьому взутті. Моя ситуація схожа після декількох місяців лікарняних. Мені набридло багато сміття, яке я переживав щодня. Зараз я все ще працюю там, терплю, мовчки слухаю грязюки, а тим часом стрес мене дедалі більше руйнує, він лежить на моєму серці, багато разів я ледве заходжу і лежу, як дитина, рахую дні. Я б перейшов, але ніде, нічого, і я просто сподіваюся, що зможу пережити ці дні. За свою повільну 30-річну кар’єру я ніколи не зустрічав таких “перекошених” людей, як у державному секторі. і це, на жаль, не лише моя думка. занадто багато і занадто багато зосередженості - "швагрова кома", все ж даремно "тендер" - це лише поява.
З власного досвіду
Гість (не зареєстрований)
11 червня 2009 р. - 10:53 ранку
Хто не відчуває цих а
Гість (не зареєстрований)
21 травня 2009 - 00:46
Хто зазнає цього
знаменитість (не зареєстрована)
13 травня 2016 р. - 22:41
Я нікому не можу довіряти, але дозвольте мені визнати, що це сім’я. Вони приймають. поки моя хвороба не вийде назовні. Якщо це вийде, я отримую покарання.
Поволі в своїй професії я не можу влаштуватися на роботу в нашій маленькій країні, не почувши про ідіота-ідіота. О, як я намагаюся змінитись? Я не дбаю про собаку, бо вона недостатньо вражаюча і швидка, і я б її в будь-якому разі вбив. Я в бейсболці зайчика.
Зараз ми перебуваємо на стадії мобінгу, через який мою роботу унеможливлюють, вони відсмоктуються професійно прямо, і таким чином репутація компанії також погіршується. Звичайно, це також винна ціль. Ми не? Можливо, вони потрапили туди, щоб вирішити це без мене. але не йдіть до конкуруючої компанії. Вони це вирішать.
Завдяки своїм психічним розладам я зазвичай вважаю, що вони мають рацію. Іноді ні. Навіть зараз.
Справа в тому, що якщо хтось коли-небудь читав це, шукайте у собі ваду, кидайте собі справу, а якщо це не допомагає, негайно шукайте іншу роботу.
З повагою, деякі знаменитості
Я можу поділитися лише
Гість (не зареєстрований)
23 червня 2009 р. - 21:24
Я можу лише поділитися своїм досвідом, я радий, що вони "поговорили" про це. Я працюю в органах місцевого самоврядування вже 25 років, мій начальник - політик, ми перші в країні в будь-якому заході, розробленому для "дисциплінування" та психічних калік. Кожен тут є дитиною чогось великого, все ґрунтується повністю на протекціонізмі.
Той факт, що у вас є кілька дипломів, між собою професійний іспит і, звичайно, багато практики, ви не дбаєте про лисицю, якщо у вас позаду не впливовий муфтій, у вас не так багато кидків. Моє місце було передано молодому титану, мене перевезли на машинку з коледжем Алліг + 2 градуси, і це не жарт. О, і звичайно, вони використовували різницю в оплаті праці, мінус 10%. Я повністю поранений, я вчився і працював стільки, скільки тварина, і тримаю тут. Ті, хто зараз приїжджає сюди, кинули університет - приблизно. чисті на 20 тисяч менше. Це тоді кар’єра державного службовця.